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人才招聘
  • 產(chǎn)品經(jīng)理(X86)
    2024 - 09 - 27
    崗位簡述
    招聘人數(shù): 1
    學(xué)歷要求:

    大專及以上

    從業(yè)經(jīng)驗(yàn): 3年
    了解更多  >

    崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/電子/等相關(guān)專業(yè),有三年以上同行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉X86硬件平臺的開發(fā)流程,有獨(dú)立產(chǎn)品規(guī)劃的能力; 3、能獨(dú)立的分析和解決問題,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,具備客戶導(dǎo)向精神; 4、具有良好的語言表達(dá)能力,較強(qiáng)的溝通能力及演講能力,能夠完成產(chǎn)品培訓(xùn)、產(chǎn)品介紹等工作。


    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的需求發(fā)現(xiàn)和分析,熟悉電腦主控板X86以及相關(guān)產(chǎn)品功能設(shè)計(jì); 2、持續(xù)挖掘用戶需求進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新,合理規(guī)劃產(chǎn)品發(fā)展與功能規(guī)劃,協(xié)調(diào)推動產(chǎn)品功能實(shí)施; 3、關(guān)注運(yùn)營數(shù)據(jù)、用戶調(diào)研與反饋等,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品; 4、關(guān)注競爭對手的狀況,對市場變化反應(yīng)敏銳; 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品界面和交互全局和細(xì)節(jié)設(shè)計(jì),推動產(chǎn)品交互體驗(yàn)持續(xù)提升; 6、規(guī)劃管理項(xiàng)目進(jìn)度,推動項(xiàng)目的技術(shù)實(shí)現(xiàn),把控項(xiàng)目實(shí)施質(zhì)量和效率; 7、指導(dǎo)和管理產(chǎn)品設(shè)計(jì)師,建設(shè)高品質(zhì)交互團(tuán)隊(duì); 8、對產(chǎn)品的長期發(fā)展戰(zhàn)略提出建設(shè)性意見,進(jìn)行相關(guān)市場調(diào)查,為公司決策層提供相應(yīng)依據(jù); 9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作等。


    加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):計(jì)算機(jī)硬件·計(jì)算機(jī)軟件·計(jì)算機(jī)服務(wù)

  • 主板品質(zhì)經(jīng)理
    2024 - 09 - 27
    崗位簡述
    招聘人數(shù): 1
    學(xué)歷要求:

    大專及以上

    從業(yè)經(jīng)驗(yàn): 5年以上
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    崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷、電子類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有5年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立開展品質(zhì)內(nèi)部的各項(xiàng)工作; 3、具有平板電腦主板、電腦主板、工控機(jī)類產(chǎn)品的工作經(jīng)驗(yàn); 4、精通產(chǎn)品生產(chǎn)工藝,精通行業(yè)品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。精通各種品質(zhì)檢驗(yàn)設(shè)備和檢驗(yàn)方法,精通品質(zhì)七大手法; 5、有內(nèi)審資格員工證書,能獨(dú)立編寫文件,熟練操作辦公軟件。


    崗位職責(zé): 1.熟悉生產(chǎn)制造工藝流程及品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),熟悉五金、電子原材料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及IPC標(biāo)準(zhǔn); 2.能獨(dú)立開展ISO體系,掌握QC七大手法及8D報(bào)告; 3.要有電子行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),有PCBA,工控電腦工廠品管經(jīng)驗(yàn); 4.熟悉品質(zhì)部相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)和方法,確保各項(xiàng)工作流程的完整性; 5.組織品質(zhì)人員按要求對產(chǎn)品進(jìn)行來料,過程及出貨檢驗(yàn),建立起公司品質(zhì)保證系統(tǒng); 6.跟進(jìn)處理不良品,預(yù)防不良品的產(chǎn)生; 7.協(xié)助處理客戶投訴并提出因質(zhì)量問題所需的糾正/預(yù)防措施,并跟進(jìn)落實(shí); 8.協(xié)助工程、業(yè)務(wù)部進(jìn)行樣品確認(rèn); 9.負(fù)責(zé)對品質(zhì)部人員的培訓(xùn),能靈活調(diào)配部門內(nèi)資源; 10.協(xié)調(diào)好與相關(guān)部門的工作等。

  • BIOS工程師
    2024 - 09 - 27
    崗位簡述
    招聘人數(shù): 1
    學(xué)歷要求:

    本科及以上

    從業(yè)經(jīng)驗(yàn): 5年以上
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    工控方向


    任職要求: 1、電子、計(jì)算機(jī)、自動化相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,英語可作為工作語言(英語讀寫流利); 2、五年以上BIOS工作經(jīng)驗(yàn),熟悉計(jì)算機(jī)BIOS開發(fā)環(huán)境及調(diào)試手段,能夠使用BIOS相關(guān)工具按要求進(jìn)行BIOS配置、編寫硬件底層驅(qū)動; 3、熟悉X86/ARM服務(wù)器BIOS設(shè)計(jì),至少獨(dú)立完成過5個X86/ARM平臺產(chǎn)品的BIOS配置、設(shè)計(jì)工作; 4、熟悉EC; 5、精通C/C++編程語言,熟悉BIOS軟件開發(fā)流程,熟練掌握常用的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、設(shè)計(jì)模式、多線程編程等; (1)熟悉各種系統(tǒng)指令,熟悉shel腳本編寫; (2)熟練掌握常用總線接口,諸如IIC、SPI、SMBUS、PCl、superO等。


    崗位職責(zé): 1、對項(xiàng)目的功能方案、設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)進(jìn)行評估,依據(jù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)任務(wù)書及相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范,輸出BIOS配置、調(diào)試產(chǎn)案; 2、負(fù)麥部門X86工控主板等產(chǎn)品功能調(diào)試,包括各種接口,如USB、串口、網(wǎng)口、并口、VGA、SATA、SAS等,PCIE、PCI、U2、MSATA接口等,網(wǎng)絡(luò)功能、bypass功能等功能的調(diào)試; 4、負(fù)麥調(diào)試解決客戶反饋與BIOS相關(guān)的問題;

  • 質(zhì)檢QC
    2024 - 09 - 27
    崗位簡述
    招聘人數(shù): 1
    學(xué)歷要求:

    不限

    從業(yè)經(jīng)驗(yàn): 1年
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    IQC來料檢


    職位要求 1.年齡20-35歲,有一年以上電子料 來料檢經(jīng)驗(yàn),可接受優(yōu)秀應(yīng)屆生; 2.能吃苦耐勞,做事認(rèn)真有責(zé)任心。


    工作時間:22天8H 08:30-12:00 13:30-18:00 18:30-下班。(加班時間內(nèi)根據(jù)實(shí)際情況定)


    薪資:(發(fā)薪日:15日) 綜合底薪3600-3800(底薪范圍根據(jù)面試后個人經(jīng)驗(yàn)及能力確定,轉(zhuǎn)正漲薪200元-500元)+全勤100元+績效獎金300元-500元。5天8小時,加班費(fèi)按勞動法最低工資2360計(jì)算。

    平時加班20.34元/小時,周末加班27.12元/小時,法定節(jié)假日40.68元/小時。綜合工資5500-7000元。


    福利: 包住不包吃(宿舍里有空調(diào),熱水器),五險一金。入職滿一個月,生日當(dāng)月100元現(xiàn)金福利。法定節(jié)日福利發(fā)放。滿一年5天帶薪年假,工齡獎,7天有薪假,每年一次公司免費(fèi)組織旅游等。


  • 產(chǎn)品經(jīng)理
    2024 - 09 - 27
    崗位簡述
    招聘人數(shù): 1
    學(xué)歷要求:

    大專及以上

    從業(yè)經(jīng)驗(yàn): 3年以上
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    工控產(chǎn)品+X86硬件平臺方向


    崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/電子/等相關(guān)專業(yè),有三年以上同行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉X86硬件平臺的開發(fā)流程,有獨(dú)立產(chǎn)品規(guī)劃的能力; 3、能獨(dú)立的分析和解決問題,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,具備客戶導(dǎo)向精神; 4、具有良好的語言表達(dá)能力,較強(qiáng)的溝通能力及演講能力,能夠完成產(chǎn)品培訓(xùn)、產(chǎn)品介紹等工作。


    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的需求發(fā)現(xiàn)和分析,熟悉電腦主控板X86以及相關(guān)產(chǎn)品功能設(shè)計(jì); 2、持續(xù)挖掘用戶需求進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新,合理規(guī)劃產(chǎn)品發(fā)展與功能規(guī)劃,協(xié)調(diào)推動產(chǎn)品功能實(shí)施; 3、關(guān)注運(yùn)營數(shù)據(jù)、用戶調(diào)研與反饋等,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品; 4、關(guān)注競爭對手的狀況,對市場變化反應(yīng)敏銳; 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品界面和交互全局和細(xì)節(jié)設(shè)計(jì),推動產(chǎn)品交互體驗(yàn)持續(xù)提升; 6、規(guī)劃管理項(xiàng)目進(jìn)度,推動項(xiàng)目的技術(shù)實(shí)現(xiàn),把控項(xiàng)目實(shí)施質(zhì)量和效率; 7、指導(dǎo)和管理產(chǎn)品設(shè)計(jì)師,建設(shè)高品質(zhì)交互團(tuán)隊(duì); 8、對產(chǎn)品的長期發(fā)展戰(zhàn)略提出建設(shè)性意見,進(jìn)行相關(guān)市場調(diào)查,為公司決策層提供相應(yīng)依據(jù); 9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作等。

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